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福利制度
上班：6天/周，周日休息。依法享有有薪法定假期、年休假、产假、婚假、丧假等;
社保：按国家相关规定为员工办理社保;
晋升：内部定期举办各项培训、基层干部、文职、技术人员均为内部晋升;
调薪及奖金：公司每年定期视工作能力绩效调薪; 年底有年终分红，按公司营运状况及个人绩效决定;
年终聚餐：每年年终有大型聚餐抽奖活动，奖品、奖金丰厚.
| 招聘岗位 | 岗位职责 | 技能要求 | 投递简历 |
|---|---|---|---|
| 业务跟单员 | 跟进销售订单3人 |
1、高中以上学历，年龄18-35岁;
2、责任心强，有较强的沟通、谈判能力，有团队协作精神； 3、能熟练操作办公软件及跟单流程，有1年以上业务跟单经验，有线材行业经验优先考虑。 |
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| 线材工程师 | 配合同事做好报价、采购、打样、测试、报告等一系列工作；5人 |
1、负责日常报价工作，供应商开发，独立完成从供应商、报价、采购、打样、测试、报告等一系列工作；
2、建立ERP系统资料，图纸制作发行，ECR\ECN\ROHS\REACH等一系列文控工作； 3、处理产线异常，开立工装夹具； 4、制作SOP及其承认书，标准化工时； 5、产品制作的技术指导，涉及开发的制程异常处理； 6、熟悉工厂项目流程，有丰富应对能力，处理内部工程变更问题； |
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| 焊线员工 | 负责批量焊线，配合工程师做线。5人 |
1、熟悉手焊技能；
2、负责批量焊线，配合工程师做线。 3、能看懂电路原理图，有线材、电子厂工作经验者佳。 4、做事认真，服从安排，18-30女性者佳。 |
